九寨沟县“四个三”工作法全力巩固“搬出来”的幸福

九寨沟县始终坚持以“搬得出、稳得住、能发展、可治理”为目标，创新“四个三”工作法，扎实推进团结松柏易地扶贫搬迁集中安置点后续治理，用实际行动全方位巩固“搬出来”的幸福。

打好基础“三个桩子”，为“搬得出”提供有力保障。强化组织建设。调整优化以镇党委分管负责人为书记、村党支部书记为副书记、第一书记和支部副书记为委员的联合党支部组织架构，立足实际配备2名驻村干部、6名帮扶队员下沉帮扶，实现搬迁安置工作推进到哪里，党组织覆盖就跟进到哪里。优化便民体系。以“红色代办”服务为抓手，实行村干部、驻村工作队坐班制，通过镇村“一站式”服务，实现安置点群众办事“零跑路”“零等待”“零距离”，收集群众政策咨询、办事需求160余件，办结率达100%。完善服务设施。高标准打造集日常办公、党员活动、便民服务、乡贤调解、就业培训、文化展示、日间照料为一体的规范化综合服务便民中心，实行“一个窗口受理”“一次性办结”服务，最大限度提升群众生产生活便捷度。

建好活动“三个场子”，为“稳得住”注入乡愁文化。建好“感恩场子”。依托新时代文明实践站，聚焦春节、端午等传统节日，组织群众开展“感党恩、记党情”主题活动20余次，不断丰富搬迁群众精神文化生活，搭建干群情感联系“纽带”。建好“文化场子”。充分利用对口帮扶资源，高质量建成多功能、全方位的邛九文化广场；深入挖掘本土白马藏族文化资源，投资530万元实施“白马风情”风貌提升改造工程，建成搬迁点白马文化展示馆、白马风情驿游客休闲站点，推动文旅融合发展。建好“农业场子”。投资60余万元，建成团结村黄土坪特色水果基地，以“合作社+农户”的方式流转土地200余亩，提质增效果园150亩，套种粮油150亩，产业发展后劲和前景持续向好。

开好就业“三个方子”，为“能发展”夯实过硬基础。丰富就业渠道。紧抓“春风行动”、省内对口帮扶等机遇，开展现场招聘会3次，推送空岗信息2000余条，为安置点群众提供多样选择。搭好就业平台。采取园区企业援助一批，个体经营户吸纳一批，组织外出务工一批，自主创业带动一批，公益岗位解决一批，共实现劳动力转移就业201人次。做实就业培训。积极对接科农局、人社局等相关部门，订单式开展就业培训4场，覆盖人数达200余人，邀请安置点农村电商、农业生产、乡村旅游、建筑施工等乡土能人，通过“一对一”“一对多”的方式，推动实现“家家有就业”“人人有技能”的良好局面。

钉好治理“三个扣子”，为“可治理”提供良好环境。钉好法治之“扣”。依托省法院帮扶力量，开展“法律宣传进村”“典型案例入户”活动，将各类矛盾纠纷化解由“我说了算”变为“法律说了算”，全面提升安置点群众法律意识，近年来安置点实现了治安案件“零发生”。钉好德治之“扣”。制定村规公约，建立法治体系，强化宣传教育，以“第十届九寨身边好人”“阿坝州第五届年度感动人物”徐庶为榜样，评选“文明家庭”2户、“道德模范家庭”4户，“洁美家庭”10户，不断提升群众道德素养。钉好自治之“扣”。充分发挥群众的主体作用，采取“党总支+村两委+网格员+搬迁户”管理模式，实行群众事群众议、群众事群众定、群众事群众干、群众事群众管，着力激发群众参与社区管理积极性和主动性。